Round Table

Seit 2016 richtet Max.Hoch.Zwei "Round Tables" in Kooperation mit unseren Klienten für ausgewählte Mitarbeiter und Führungskräfte aus.
In einer vertrauten und exklusiven Atmosphäre können sich die Teilnehmer zu spezifischen Themen austauschen, vernetzen und gemeinsam innovative Ansätze entwickeln. Unsere Experten unterstützen den konstruktiven Austausch, helfen bei einer gemeinsamen Ideenentwicklung und Lösungsfindung und führen die Teilnehmer mit fundiertem Fachwissen in die jeweilige Thematik ein.

Unser "Round Table - Ansatz" ist praxisorientiert, offen und interaktiv. Insbesondere der authentische Austausch der Teilnehmer, sowie die externe Expertise und Moderation durch Experten von Max.Hoch.Zwei wird von den Teilnehmern geschätzt. Durch vorbereitende Gespräche mit den Teilnehmern wird eine passgenaue Gesprächsgrundlage geschaffen.

Die Interessen unserer Teilnehmer stehen dabei im Mittelpunkt - wir sind offen für Ihre Themenwünsche.

Beliebte Themen:

• Vertrieb & Performance Management
• Leadership & Führungskultur 
• Recruiting / Mitarbeitergewinnung- neu gedacht
• Performance Management
• Digitale Kultur
• Diversity & Inclusion Management
• Umgang mit Generation Y
• Neue Herausforderungen für Arbeitgeber
• Umstrukturierungen erfolgreich meistern